Bill Gates, fondateur de Microsoft et l'un des hommes les plus riches de la planète, réussit grâce à une poignée de stratégies universelles que tout le monde peut appliquer. Le succès de Gates dans la création d'une entreprise d'un milliard de dollars est le résultat de la création de valeur, de la formation de partenariats stratégiques et de la passion pour son domaine. De plus, la philanthropie de Gates fait de lui un succès dans un sens beaucoup plus large.
À partir de 13 ans, Gates a passé des jours et des nuits à écrire des programmes informatiques. Comme il ne possédait pas d'ordinateur, il passait de longues heures à l'école. Tout au long de son âge adulte, cette motivation lui a permis d'obtenir un succès continu à la fois en tant que développeur et homme d'affaires.
Un autre facteur important du succès de Gates est qu'il est un créateur de valeur. Les hommes d'affaires prospères commercialisent des produits ou des services qui résolvent les problèmes des gens. En tant qu'innovateur, Gates a mis au point des technologies qui rationalisent les entreprises. Gates dépendait également du principe de partenariats puissants. Au début de l'histoire de Microsoft, il a mis l'entreprise au service de grandes entreprises technologiques comme MITS et Digital Research. Gates a travaillé activement à la conclusion d'un accord mutuellement avantageux entre Digital Research et IBM. Mais lorsque Digital Research n'a pas été en mesure de fournir un système d'exploitation pour le projet PC proposé par IBM, Microsoft est intervenu. Cet accord a propulsé Microsoft et Gates au sommet.
De plus, Gates est un philanthrope bien connu qui promeut des causes humanitaires par le biais de la Fondation Bill et Melinda Gates. Sa politique personnelle de « redonner » au monde apporte une satisfaction personnelle et fait de lui un succès non seulement dans les affaires, mais dans un sens holistique.
